De ambitie van de ActieAgenda Technologische Industrie Zuid-Holland die eind 2021 is gepubliceerd was niet gering: verdubbeling van de Technologische Industrie in 10 jaar tijd en het (inter)nationaal ‘op de kaart te zetten’ ervan. De eerste resultaten zijn veelbelovend: de totale omzet van deze industrie is met 13% toegenomen in één jaar tijd. Ook lukt het om werknemers aan te trekken: van 110.000 in 2020 tot 123.000 in 2023. En de mensen leveren per gewerkt uur inmiddels meer dan 8% meer omzet op, terwijl de rest van de Zuid-Hollandse economie op dat punt geen vooruitgang boekt.
Maar misschien kan het nog beter. Dat is hard nodig nu de inkomsten van aardgas en landbouw-producten (dreigen te) dalen. Bovendien is de wereld veranderd in de laatste jaren. Dichtbij met krapte op de arbeidsmarkt en gebrek aan ruimte voor ondernemen. En verder weg met Europese eisen rondom circulariteit, schone energie en wereldwijd zorgen om geopolitieke ontwikkelingen.
Dit was de aanleiding om op 29 november 2023 de ActieAgenda te reviewen met een dertigtal ondernemers die zo vriendelijk waren daar tijd voor vrij te maken. Met de uitkomsten daarvan heeft de taskforce Technologische Industrie recent een aantal stappen genomen, als voorbereiding op een aangepaste agenda èn om meteen aan de slag te gaan.
Een paar voorbeelden:
De Taskforce gaat strategischer kiezen welke nieuwe waardeketens ze wil versterken (Actielijn 1). Aan de ene kant kijken we dan naar de grote transities: energie, circulariteit, digitalisering en strategische autonomie. Als Europa moeten we onze eigen broek op kunnen houden, en dat lukt alleen met hernieuwbare energie, circulaire economie en digitale ondersteuning daarvan. Aan de andere kant gaan we aansluiten bij de tien sleuteltechnologieën zoals die recent door minister Adriaansen van Economische Zaken en Klimaat zijn benoemd. Die puzzel zijn we nu aan het leggen.
Op digitalisering (Actielijn 2) is Digitalzh de plek in Zuid-Holland waar alle maakbedrijven terecht kunnen voor neutraal, objectief advies en begeleiding bij het complexe proces dat digitalisering nu eenmaal is. Op 12 maart is de kick-off van Digitalzh in het World Horti Center in Naaldwijk. De leden van de Taskforce worden ambassadeur van Digitalzh. We sturen aan op digitalisering in de keten van één of meer OEMs. En we gaan in kaart brengen hoe digitalisering kan helpen om te voldoen aan nieuwe wetten en regels rondom circulariteit, herkomst en traceerbaarheid van materialen.
Op Actielijn 3, talent vinden en binden, werkt een kwartiermaker aan een conceptdeelakkoord voor de Techniek Coalitie Zuid-Holland. Dat zou in potentie het grootste Human Capital deelakkoord tot nu toe kunnen worden, met als doel technische talent beter te kunnen aantrekken en behouden voor bedrijven door bundeling van activiteiten en focus aan te brengen.
En we blijven natuurlijk het netwerk versterken (Actielijn 4), met een nieuwe focus: van veel naar waardevol. En van contact naar contract. De netwerkactiviteiten gaan naadloos aansluiten op de andere actielijnen en zullen gericht zijn op koplopers èn volgers, kortom op alle bedrijven.
Daarnaast is er een ‘spiekbriefje’ in ontwikkeling met de belangrijkste feiten en cijfers over de Zuid-Hollandse maakindustrie. Dit om te zorgen dat iedereen in de provincie die industrie kent en stimuleert. En om te zorgen dat er ook aan Zuid-Holland wordt gedacht als het gaat om high tech industrie. Taskforcelid Roland van Vliet (Nearfield Instruments): ‘Dat kan ik perfect gebruiken in de Tweede Kamercommissie over de semicon industrie in Nederland’.
De Taskforce Technologische Industrie bestaat uit vertegenwoordigers van technologische bedrijven, overheden en kennisinstellingen in Zuid-Holland en het als doel de technologische industrie in Zuid-Holland te versterken.
Zie je kansen voor je bedrijf op één van bovenstaande activiteiten, mail het door aan Anton Duisterwinkel.
